כותב |
|
הילו96 משתמש מתחיל
הצטרף / הצטרפה: 22/03/18
משתמש: מנותק/ת הודעות: 1
|
נשלח בתאריך: 22/03/18 בשעה 12:10 | IP רשוּם
|
|
|
עד לפני חודש וחצי עבדתי ב-70% משרה ובשאר הזמן עשיתי פרויקטים כעצמאית (בתחום העיצוב הגרפי). עכשיו החלטתי לעבוד רק כעצמאית ורציתי לדעת מה אני יכולה לעשות עם קרן ההשתלמות שיש לי מהעבודה שעזבתי. ממה שאני מבינה מפה
https://www.clalbit.co.il/educationfund/clalhishtalmut
הקרן שיש לי היא קרן השתלמות לשכיר או לעצמאי, ככה שאני לא צריכה לשנות אותה, אבל עכשיו זה בעצם אומר שאני אשלם הכול לבד, שלא כמו קודם. האם כעוסקת פטורה אני אוכל לקבל איזשהו סבסוד לזה מהמדינה או שרק כשאני אהיה עוסקת מורשה אוכל לקבל החזרי מס? וזה בכלל משתלם לממן לבד קרן כזאת, בנוסף לפנסיה? ומה סכום המינימום שאני יכולה להפריש לקרן כדי שהיא תישאר בתוקף?
אשמח גם לאיזשהו הסבר על המסלולים השונים שמפורטים שם.
[סיבת עריכה: הסרת קישורים]
נערך על ידי עמוס רואה חשבון - 27/03/18 בשעה 10:42
|
חזרה לתחילת העמוד |
|
|
עמוס רואה חשבון מנהל ראשי
רואה חשבון מומחה
הצטרף / הצטרפה: 05/01/08
משתמש: מנותק/ת הודעות: 1863
|
נשלח בתאריך: 27/03/18 בשעה 10:44 | IP רשוּם
|
|
|
שלום,
לעניין הטבות המס המוענקות למי שמפקיד לקרן השתלמות - אין הבחנה בין עוסק פטור לעוסק מורשה.
עם זאת, תקרת הטבת המס תלוי בגובה ההכנסה החייבת, ומכאן שבאופן טבעי מי שהכנסתו החייבת נמוכה יותר, יהנה מהטבת מס נמוכה יותר.
הפקדה לקרן השתלמות עשויה להיות משלתמת בהחלט. עם זאת, כדי לתת ייעוץ פרטני צריך לדעת מה יהיה היקף ההכנסות שלך מעסק בשנת המס.
בהצלחה.
__________________ עמוס כץ ושות' - משרד רואי חשבון המתמחה בעריכת וביקורת דוחות כספיים לעצמאים וחברות בכל ענפי המשק, לווי עסקים ומלכרים, ייצוג במס הכנסה וטיפול בהחזרי מס לשכירים.
טל. 02-5665122 פקס. 02-5665123
|
חזרה לתחילת העמוד |
|
|
|
|